Ce nouveau test de profil vient compléter la palette de tests mise à votre disposition pour :
Approfondir la connaissance de vos candidats, et notamment mesurer les activités dans lesquelles le candidat se sent compétent.
Ce n’est pas vain quand on sait que ce sentiment influence l’effort investi dans les tâches, et la persévérance face aux obstacles, et la réaction émotionnelle à l’échec.
L’objectif : objectiver vos candidatures internes ou externes aux postes et choisir LE candidat qui correspond à vos besoins.
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